Lamezia Terme, 31 marzo 2021 - Bruno Ruberto, segretario generale Uil-Fpl, esprime ancora una volta le sue forti preoccupazioni per la gestione del personale al Comune di Lamezia Terme. Lo fa in una lettera inviata al commissario prefettizio, Giuseppe Priolo e ai vertici amministrativi del Comune.

Lamezia Terme, 6 luglio 2019 -  La ripresa delle relazioni sindacali al Comune di Lamezia Terme è un fatto estremamente significativo dopo le tensioni e il disagio perenne dei lavoratori. La Uil-Fpl aziendale, dopo le avversità e le indifferenze della Commissione straordinaria, registra e manifesta un moderato ottimismo sul nuovo approccio relazionale del confronto, dando merito al presidente della delegazione trattante e ai componenti presenti, della sensibilità e degli impegni assunti formalmente per definire le vertenze in atto, con l’obbiettivo finale di portare alla “normalità” la contrattazione aziendale e tutti gli adempimenti collegati.

Lamezia Terme, 8 ottobre 2015 - Riceviamo e pubblichiamo. In merito alla pesante vertenza che ha investito la problematica dei lavoratori Lsu del Comune  di Lamezia Terme, a seguito della denuncia della Uil-Fpl Calabria, l’assessore Massimiliano Carnovale ha convocato tutte le organizzazioni sindacali  per comunicare la posizione della Giunta municipale.

Lamezia Terme, 21 dicembre 2015 -  "Il mese di dicembre è da sempre un momento utile per provare a tracciare il bilancio di un anno che sta per finire, il che consente di prendere coscienza degli eventuali errori, di correggere le storture e di mettere in risalto i possibili obbiettivi raggiunti. La Uil-Fpl, quale sindacato di categoria con il Dna finalizzato alla difesa dei diritti legittimi dei lavoratori, deve però denunciare le difficoltà affrontate nell’anno 2015 dai dipendenti i quali hanno comunque assolto alle proprie funzioni con molti sacrifici, pur se penalizzati da una riorganizzazione mancata che non ha tenuto realmente conto dei problemi di contesto lavorativo e delle potenzialità delle risorse umane disponibili".

Lamezia Terme, 3 dicembre 2017 - Lettera di Bruno Ruberto, segretario regionale della Uil-Fpl al triumvirato commissariale che guida il Comune di Lamezia Terme, al Segretario generale e a tutti i dirigenti in merito al conferimento incarichi ai dirigenti dello stesso Ente municipale.

Lamezia Terme, 7 marzo 2019 - Riceviamo e pubblichiamo. Ormai da molto tempo assistiamo ad una profonda crisi di identità della Polizia locale del nostro territorio: disorganizzata, organicamente al di sotto dei parametri previsti dalla Legge, con carichi di lavoro aumentati e un’eta media del Corpo avanzata. L’organizzazione disorganizzata ed inadeguata del Corpo, risulta evidente agli occhi di tutti i cittadini: nonostante il servizio di viabilità comprende mediamente 15 agenti in servizio giornaliero, le vie e i quartieri della città raramente vedono in forma continuativa la Polizia locale. Nelle piazze, nei mercati, nei luoghi di aggregazione, regna l’anarchia assoluta. Nessun minimo servizio di prevenzione della disciplina del traffico, della sosta e del commercio viene più assicurato dalla Polizia Locale, preferendo invece interventi immediatamente repressivi.